日前，江西理文化工有限公司召開了“美麗工廠”建設(shè)聚合車間試點單位動員大會，公司總經(jīng)理楊作寧先生攜管理層領(lǐng)導(dǎo)班子出席動員會。 
　　本次會議的主要目的是為了統(tǒng)一聚合車間全體員工的思想和認(rèn)識，聚合車間作為試點單位是“美麗工廠”建設(shè)目標(biāo)完成的第一階段，在這一階段的工作完成順利，接下來的工作自然就會“水到渠成”，所以把聚合車間打造成為“美麗工廠”的試點單位是比較關(guān)鍵的階段，必將引起公司各級領(lǐng)導(dǎo)的重視。 
　　聚合車間屈軍經(jīng)理代表車間報告《“美麗工廠”聚合車間實施的方案》，并表示對于聚合車間作為“美麗工廠”建設(shè)的試點單位工作有信心，會嚴(yán)格按照計劃的時間節(jié)點完成各項任務(wù)，工作中嚴(yán)格控制安全、環(huán)保各項指標(biāo)在規(guī)定范圍內(nèi)，逐步落實工作。通過聚合車間全體成員的不懈努力，在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，有信心順利完成目標(biāo)，并在大會上表達(dá)了要完成這一目標(biāo)的決心。 
　　總經(jīng)理楊作寧先生強調(diào)：集全公司力量必須打好這關(guān)鍵的一仗———把聚合車間打造為“美麗工廠”建設(shè)的示范單位；利用未來三年的時間完成公司“美麗工廠”的建設(shè)，工廠運作按照“標(biāo)準(zhǔn)化、程序化、自動化、智能化”，四化的要求以全面提升企業(yè)的生產(chǎn)管理水平，建成環(huán)境優(yōu)美、達(dá)標(biāo)排放、文化和諧、更加安全的化工新型生產(chǎn)企業(yè)，讓社會對化工企業(yè)有新的理解和認(rèn)識。為響應(yīng)“十八大”提出的綠
　　色發(fā)展策略要求，改變當(dāng)今社會提及到環(huán)境污染的問題，就會聯(lián)想到是化工企業(yè)造成的片面認(rèn)識；打造綠色化工企業(yè)，為化工企業(yè)的立足和發(fā)展塑造良好的形象，適應(yīng)社會發(fā)展的要求，為了公司今后的長足發(fā)展，把打造“美麗工廠”作為長期管制公司發(fā)展的措施，是公司發(fā)展的一項重大決定。 
　　公司“美麗工廠”建設(shè)目標(biāo)的實現(xiàn)不會是夢想！ 
　　在“美麗工廠”建設(shè)基礎(chǔ)設(shè)施方面，公司有著良好的平臺，建設(shè)初期基礎(chǔ)設(shè)施的投入為“美麗工廠”建設(shè)已打好了基礎(chǔ)。公司有一流的化工生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)班子，他們有長期從事化工行業(yè)的工作經(jīng)驗；公司有著高水平的管理團(tuán)隊，員工整體知識水平結(jié)構(gòu)較高；公司成員年輕態(tài)結(jié)構(gòu)，平均年齡28歲，思維反應(yīng)迅速，創(chuàng)新性較強。有著這些優(yōu)越的基礎(chǔ)條件，相信我們一定可以克服工作當(dāng)中出現(xiàn)的一些阻力和困難終將實現(xiàn)目標(biāo)！ 

    （摘自理文化工有限公司）